Неділя, 19.05.2024, 14:31 | Вітаю Вас Гость | Реєстрація | Вхід
Головна » 2009 » Січень » 23
На адресу виконкому Черкаської регіональної організації Народної Партії та народного депутата України С.М. Терещука надходять листи з проханням роз’яснити та допомогти у питанні розяснення прав працівників, що звільняють. Коли вони мають право на компенсацію в розмірі середньомусячного заробітку?
За роз’ясненням з даного питання ми звернулися до начальника юридичного відділу ТОВ «Агропромислова компанія «Маїс» Юрія Смілянського.

Насамперед працівники повинні бути ознайомлені з Кодексом законів про працю (КЗпП) України де чітко врегульовані дані питання.
При звільненні у зв'язку зі змінами в організації виробництва та праці, ліквідації, реорганізації, перепрофілювання підприємства, скорочення чисельності або штату працівників платиться вихідна допомога у розмірі середньомісячного заробітку, виходячи із заробітної плати за два попередні місяці перед звільненням (П. 1 ст. 40, ст. 44 (КЗпП).
При розірванні трудово ... Читати далі »

Переглядів: 2463 | Додав: narodna | Дата: 23.01.2009